Kehittämispolku-testi

ttk_kehittamispolku_logoMenestyvä työpaikka rakennetaan johdon ja henkilöstön yhteistyönä. Työelämätoimijoiden laatima, maksuton Kehittämispolku-testi auttaa johtoa ja työntekijöitä löytämään yhdessä työpaikan tärkeimmät kehittämiskohteet, joita parantamalla varmistetaan menestys myös tulevaisuudessa. 

Työpaikan kehittämistarpeiden arviointityökalu

Kehittämispolku -testi pohjautuu ajatukseen työelämän laadun ja tuottavuuden yhtäaikaisesta parantamisesta.
Testin väittämät liittyvät työpaikan kehittämisen neljään eri painopisteeseen:
  • luottamus & yhteistyö
  • terveys & hyvinvointi
  • osaava työvoima ja innovointi & tuottavuus.

Testi on maksuton ja luottamuksellinen. Testi soveltuu vähintään viiden hengen työpaikoille. Alle viiden hengen työyhteisöt voivat tehdä testin paperilomakkeilla. 

Testin käyttöönotto ja käyttö

Pääkäyttäjä tilaa linkin testiin ja käynnistää testin lähettämällä linkin sähköpostitse vastattavaksi joko koko työpaikan henkilöstölle tai rajatulle ryhmälle.  Osallistujat vastaavat 20 väittämään ja pääkäyttäjän mahdollisesti lisäämään kahteen avoimeen kysymykseen. Lopuksi vastaaja valitsee neljä tärkeintä kehittämiskohdetta.

Tulosten käsittely

Pääkäyttäjä saa koonnin kaikista vastauksista, mutta ei näe yksittäisen henkilön vastauksia.
Testistä voi tulostaa:
  •  vastausten keskiarvot
  •  mahdollisten avointen kysymysten vastaukset
  •  vastausten jakaumat, mikäli vastaajia on enemmän kuin kymmenen.
  •  esittelymateriaalin työpaikalla käytävän keskustelun pohjaksi
Työpaikalla yhdessä valitut kehittämiskohteet voivat olla sen vahvuusalueita, joita halutaan vahvistaa edelleen, tai alueita, joihin ei aiemmin ole kiinnitetty juuri huomiota tai joiden koetaan toimivan kehnosti. 

Kehittämistyöstä yhdessä sopiminen

Testin tuloksia käsitellään yhdessä johdon ja henkilöstön kesken hyödyntäen valmista esittelymateriaalia.

Keskustelun päätteeksi määritellään yhdessä tärkeimmät kehittämiskohteet. Lisäksi sovitaan vastuuhenkilöt, kehittämisen aikataulu ja miten etenemistä seurataan. 

Kehittämispolulla etenemistä voi seurata toistamalla testi ja vertaamalla tuloksia aikaisempiin. Kehittämispolku-testi auttaa osallistamaan koko henkilöstön keskustelemaan ja sopimaan yhdessä työpaikan kehittämistoimista.

Tilaa linkki testiin ja käynnistä arviointi työpaikallasi 
Kehittämispolku -testi
Pääkäyttäjä on yleensä esimies tai henkilö, jonka työtehtäviin sisältyvät henkilöstön kehittämistehtävät.



Kehittämispolku-testi on laadittu osana Työelämä 2020 -hanketta

eu_kampanja_2018

Terveellinen työ kampanja 2018-2019

Telma 3_18

Telma-lehti 3/2018: Kemialliset riskit

Tämä sivusto käyttää evästeitä sivuston käyttöä koskevien tietojen keräämiseksi. Kun käytät tätä sivustoa, hyväksyt evästeiden käytön.
Sulje

Evästekäytännöt

Tätä sivustoa käyttämällä hyväksyt, että voimme asettaa evästeitä tietokoneellesi tai mobiililaitteeseesi.

1. Mitä evästeet ovat?

Evästeet ovat pieniä datatiedostoja, jotka siirtyvät tietokoneellesi, kun otat yhteyden johonkin verkkosivustoon. Evästeet tallentuvat selaimen käyttämien tiedostojen yhteyteen.

Lisätietoa evästeistä saat sivulta www.aboutcookies.org.

2. Miksi evästeitä käytetään?

Evästeet tunnistavat tietokoneesi, kun tulet sivustolle uudelleen. Ne muistavat myös sivustolla aikaisemmin tekemäsi valinnat ja parantavat siten sivuston käyttökokemusta. Evästeiden avulla pystyy esimerkiksi tunnistamaan käyttäjän laitteet sekä mukauttamaan mahdollisia mainoksia sivuilla sekä mahdollisissa muissa palveluissa.

3. Mitä evästeitä käytetään?

Jotkin evästeet ovat sivustomme teknisen toiminnan ja käytön vuoksi välttämättömiä. Nämä evästeet eivät kerää käyttäjästä tietoa, jota voitaisiin hyödyntää markkinoinnissa tai muistamaan käyttäjän valitsemia sivustoja.

Suorituskykyä mittaavat evästeemme keräävät tietoa siitä, miten käyttäjät käyttävät verkkosivujamme (esim. eniten käytetyt sivut, mahdolliset virheviestit). Nämä evästeet eivät kerää käyttäjistä tunnistettavia tietoja, vaan ne ovat anonyymejä ja niitä käytetään ainoastaan parantamaan nettisivujen toimivuutta.

Sivuilla olevat kolmansien osapuolten liitännäispalvelut (esim. mainokset, YouTube-videot, Google-tilastointi tai Facebook-liitännäiset) saattavat tallentaa käyttäjän tunnistamiseen käytettävää tietoa, mihin emme valitettavasti voi vaikuttaa. Jos haluat estää niitä seuraamasta liikkumistasi verkossa, voit kytkeä ns. kolmannen osapuolen evästeet pois käytöstä selaimesi asetuksista. Ohjeet löydät selaimesi ohjesivuilta.

Sivuillamme saattaa olla myös painikkeita, jotka helpottavat sisällön jakamista eri verkkoviestintäympäristöihin ja sosiaaliseen mediaan. Jos käytät näitä painikkeita, valitsemaltasi palvelulta voidaan asettaa eväste päätelaitteellesi. Nämä evästeet eivät ole hallinnassamme. Lisätietoja kolmannen osapuolen evästeiden käytöstä saat kyseisen osapuolen verkkosivulta.

4. Evästeiden hallinta ja estäminen

Jos et halua vastaanottaa evästeitä, voit muuttaa Internet-selaimesi asetuksia niin, että saat ilmoituksen aina kun evästeitä ollaan lähettämässä tietokoneellesi. Vaihtoehtoisesti voit estää evästeiden käytön kokonaan. Evästeiden käyttöä voi rajoittaa tai sen voi estää Internet-selaimen kautta (katso tarkemmat tiedot selaimen ohjeista).

Jos estät evästeiden tallennuksen tai poistat ne käytöstä, jotkin verkkosivujemme toiminnoista eivät välttämättä toimi oikein.

Sulje